CDI

CHARGÉ DE FORMATION (TECHNIQUE ET HSE) (H/F)

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Description du poste

NTN EUROPE est leader mondial pour les roulements, joints de transmission, modules linéaires, galets de distribution, pièces de suspension, services et formations associées.

Nous concevons, développons et industrialisons nos produits. Nos marques font figure de référence, aussi bien sur les marchés constructeurs qu’en rechange. L’innovation est au cœur de nos préoccupations, sur de nombreux secteurs : aéronautique, automobile, cimenterie, éolien, ferroviaire, machines-outils, machines textiles, machinisme agricole, machines de construction, mines et carrières, pompes à vide, sidérurgie…

Missions

 Rattaché(e) à la direction des ressources humaines, vous développez pour les clients internes de l’entreprise l’offre des domaines de formation Technique et HSE. Vous participez à la transformation de l’offre de formation interne et au déploiement des formations externes.

Vos responsabilités :

 – Assurer l’achat de formations (conception, maintenance, HSE…), en gérant les appels d’offres, consultations, dans le respect du budget et de la politique achats du groupe

– Animer la communauté d’organisateurs et de formateurs

– Être le relais formation des Business Units

 – Animer des modules internes, en lien avec les métiers de la conception, de la mécanique, ou de la sécurité.

– Développer des quizz d’évaluation 

– Développer les fonctionnalités du nouveau logiciel de formation digitale en lien avec l’équipe formation

Et si c’était vous ?

De formation BAC + 2/3 , vous avez une expérience dans la conception, maintenance, production … vous avez l’ envie de transmettre vos compétences!

Vous avez de bonnes capacités pédagogiques et savez adapter votre posture aux interlocuteurs.

Vous avez le sens du service , êtes à l’aise dans l’argumentation et la négociation.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation . Vous avez le sens de la confidentialité et du respect des règles.

Pourquoi nous rejoindre ?

Notre politique RH s’articule autour de 3 axes forts :
-L’égalité des chances en faveur de la diversité
-Des parcours d’intégration et formations sur-mesure
-La possibilité de construire votre parcours professionnel, et d’exprimer votre potentiel
Notre référentiel de management favorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance, d’entraide, et de performance.
Nous visons l’amélioration continue des conditions de travail et la protection de notre environnement, au travers d’une démarche RSE forte.
Pour en savoir plus sur qui nous sommes : https://youtu.be/pJ326BZbOns
A bientôt chez NTN-SNR !

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