CDI

Chargé de mission prévention santé et développement durable

Publié il y a 3 semaines par CDG31
Val-d'Oise, France
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Description du poste

Détails de l’offre

Famille de métierHabitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s)Attaché Métier(s)Chargé ou chargée du développement territorial Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l’attente de recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d’une durée totale de 2 ans. Temps de travailComplet, 1607h / an Descriptif de l’emploi Travaille sous l’autorité du Directeur de la Politique de la Ville, et de la Prévention, le ou la chargé(e) de mission devra : Missions et conditions d’exercice Prévention santé
*Favoriser la participation des habitants (en particulier des quartiers prioritaires de la politique de la ville) en développant une approche de santé citoyenne
*Evaluer les besoins de santé de la population  » fragilisée « 
*Recenser les structures, les actions existantes et les projets en matière de santé sur le secteur
*Susciter des projets dans le domaine de la santé, en privilégiant l’éducation pour la santé (ex. : action sur la nutrition en lien avec les centres socioculturels, prévention des addictions, octobre rose …)
*Vérifier la cohérence des actions mises en place avec les priorités du Projet Régional de Santé, du schéma régional de prévention de l’ARS, du Contrat Local de Santé et des contrats de ville
*Apporter un appui technique et méthodologique aux porteurs de projets (mise à disposition et création d’outils)
*Organiser et animer les réunions de mise en œuvre et de suivi des actions
*Favoriser le travail en réseau et le lien entre les acteurs (du sanitaire, médico-social, social et les habitants)
*Participer aux différents réseaux médico-sociaux du territoire

Développement Durable
*Manager l’Agent de Développement Durable et l’animateur Polyvalent
*Élaborer, conduire et animer des projets pédagogiques d’éducation au développement durable adaptés à différents publics (jeune public et adolescents, adultes : citoyens, techniciens communaux, élus, …) et dans des cadres variés : scolaire, péri-scolaire, événementiels, formations, ateliers et stages…
*Gérer, dans le cadre de la mobilité douce, le  » garage à vélos  » de la Gare Ermont-Eaubonne
*Coordonner et développer les actions autour du  » Pavillon Beau Lieu « , lieu dédié au Développement Durable
*Participer à la rédaction des dossiers de subventions et des bilans à destination des financeurs
*Participer à la gestion administrative et financière dans le cadre des missions confiées.
Profils recherchés *Bac + 5 ou Bac + 3 avec 3 ans d’expérience dans le domaine (direct ou proche)
*Permis B indispensable
*Méthodologie (expérience souhaitée dans la conduite de projets)
*Rigueur et sens de l’organisation (capacités d’analyse et de synthèse, aptitude rédactionnelle)
*Ingénierie de projet en santé publique (être force de propositions au niveau tactique et stratégique)
*Capacité d’adaptation et d’autonomie
*Aisance dans les relations partenariales
*Maitrise des techniques d’animation de groupe (conduite de réunion et prise de parole en public)
*Construction de rapport d’activité
*Une connaissance du territoire et de ses acteurs serait un plus
*Etre force de propositions, être réactif et autonome dans le cadre de travail défini
*Etre à l’écoute, faire preuve de discrétion

Il y a 3 semaines
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