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CDI

Spécialiste Santé, Sécurité, Environnement (h/f)

Publié il y a 3 semaines par Goodyear
Montlucon, FR
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Description du poste

Goodyear. More Driven

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Descriptif des missions et activités:

  • Veiller au respect de la règlementation, par l’application de l’ensemble des procédures et instructions établies en matière de santé, de sécurité et d’environnement Contribuer à l’amélioration et au suivi de l’affichage dans l’usine Participer et suivre les diffusions des informations concernant l’HSE dans l’usine Informer régulièrement et alerter la hiérarchie sur les sujets relatifs à la santé, la sécurité, les conditions de travail et l’environnement Veiller au suivi des plans de préventions, protocoles de sécurité, permis de travail, permis de feu en collaboration avec les donneurs d’ordres ; ainsi que leur élaboration pour les opérations le concernant Recevoir et accompagner les organismes techniques sur le site afin de remplir nos obligations réglementaires Assurer la tenue à jour des indicateurs et reporting des statistiques à transmettre à l’usine, à la région et les plans d’actions associés (EHS alert – EHS Reportal – Rims – Near miss – Ergo THS – Business Continuity – etc…) Préparer et rédiger les rapports d’accidents et incidents en Anglais pour information du groupe
  • Favoriser la protection des personnes internes/externes et des installations du site à travers la mise en oeuvre de la règlementation et de l’évaluation des risques  Participer à la mise en œuvre de la politique santé sécurité environnement de l’entreprise (accueil, formation, sensibilisation, exercices…), et à la certification par la norme ISO 45001 / 2018 Organiser et participer aux enquêtes, analyses et actions correctives des accidents du travail ; compléter les divers logiciels associés (Rims – tableur de suivi) Définir, en fonction des risques et des nouvelles technologies, les équipements de protection individuels adaptés aux postes de travail, (recherche – essais – validation – maj du catalogue) Participer à l’élaboration du plan d’action annuel de santé, de sécurité, des conditions de travail et de l’ergonomie Préparer et participer activement aux divers audits EHS du site
  • Contribuer à l’amélioration continue Rédiger des propositions d’amélioration ou de modification de l’équipement
  • Garantir et développer la politique santé, sécurité et environnement Organiser suivre et maintenir à jour, par le biais de l’évaluation des risques professionnels, le Document Unique en relation avec la CSSCT, et sa mise à disposition dans la BDESE Participer activement au suivi de la Business Continuity procédure de l’usine en lien direct avec la direction du site et la région Gestion et suivi des systèmes de secours du site (alarmes incendie, système d’extinction portatifs, ARI, DATI Participer activement aux activités du CSSCT (réunions – visites – enquêtes et informations) Connaitre – gérer et tenir à jour les analyses ergonomiques des postes selon THS Participer à l’identification et à l’élimination des risques au travail par le biais de l’évaluation des risques et l’établissement des plans d’actions associés

    • Profil :

    Formation: 

  • Bac + 4/5 (spécialité Hygiène, Sécurité et Environnement)

    • Compétences: 

    Savoirs:

  • Connaissances parfaites sur la Santé, la Sécurité et l’Environnement, validées par un diplôme
  • Langue: Anglais courant à dominante technique – lu, écrit, parlé (niveau B2/C1)
  • Connaissance des consignes de la politique relative à l’environnement, la santé et la sécurité, de la déclaration des politiques Sécurité, Qualité et Environnement, de l’entreprise et du groupe (tri des déchets, maitrise des énergies, prévenir et réduire les risques, appliquer les principes de l’ergonomie…)
  • Connaissance et mise en application des règles absolues de sécurité (Absolute Safety)

    • Savoirs-faire:

  • Capacité à communiquer et être à l’écoute de l’ensemble du personnel
  • Savoir à organiser son temps de travail
  • Savoir analyser des situations d’insécurité et les rapporter au responsable EHS
  • Capacité à animer une équipe
  • Savoir rédiger des procédures, instructions, rapports et consignes de sécurité
  • Capacité à suppléance et remplacer au sein de l’organisation EHS (Norme ISO 14001/2015 – gestion des déchets – arrêté Préfectoral – émissions polluantes du site – rejets aqueux…) 

    • Savoirs-etre:

  • Aisance relationnelle
  • Autonomie, rigueur, implication, réactivité
  • Respect de la confidentialité conformément aux règlements en vigueur dans l’entreprise
    • Il y a 3 semaines
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