Technicien environnement et laboratoire F/H

ITGA en quelques mots

Le cœur d’activité d’ITGA est l’analyse et la détection des polluants du bâtiment. Saviez-vous qu’il s’agit d’un véritable enjeu de santé et de sécurité publique ? Pour vous expliquer, nos équipes œuvrent au quotidien pour un futur moins pollué et plus vertueux. Être chez ITGA, c’est faire partie d’un groupe à taille humaine.

Notre force ? Être présent au national et à l’international.

Le poste proposé

Intégré(e) au sein de notre agence de 120 collaborateurs , tu travailles au côté de Sylvain, afin de réaliser des prélèvements sur sites et de préparer les échantillons en vue de leurs analyses.

Tes missions principales :

• Contrôler et préparer tes appareils de mesure et équipements de protection individuelle.
• Aller sur les différents sites prévus à ton planning.
• Réaliser des prélèvement en installant et en programmant le matériel.
• Envoyer les échantillons à nos laboratoires pour l’analyse;
• Effectuer différentes manipulations afin de préparer les échantillons (prélèvement, broyage, dissolution…)

Tu travailles en 2*8 (une semaine de matin : 6h-14h / une semaine d’après-midi : 14h-22h) au sein du laboratoire.

Nous te délivrons des séances théoriques et pratiques pour t’entraîner avant ta prise de poste. ( formation en prélèvement et formation au laboratoire).

Le candidat que nous cherchons

Parlons un peu de toi : 

Tu es diplômé(e)s d’un BAC ou d’un BAC +2 Chimie/Biochimie/Environnement/Biologie ou Mesures physiques.

Tu es débutant(e) ou avec de l’expérience , tu recherches une entreprise à taille humaine où chacun à sa place.

Tu aimes la polyvalence et affectionnes les manipulations en laboratoire.

Rigoureux(se) et flexible tu aimes le travail d’équipe.

Alors postule vite ! Voici les étapes de ta candidature ?

• Premier entretien téléphonique ou visio’ (20min) avec Céline ou Marine, nos supers Chargées de Recrutement !
• Entretien avec ton futur manager au sein de l’agence. 
• Tu recevras vite une réponse sous quelques jours à la suite de cet entretien. 

Ce que l’on te propose :

• Une carte de tickets restaurant.
• Une mutuelle d’entreprise familiale avantageuse.
• Une prime de vacances tous les ans au mois de juin.
• Une prime de trimestrielle.
• Des réductions sur tes loisirs via notre CSE.
• Un partenariat avec l’école d’Ostéopahie. 
• Un véhicule de service pour assurer tes déplacements chez nos clients.