Ouvrier horticole – Division (H/F)
Description du poste
Site de Boussay ( 44) : Etablissement spécialisé dans les plantes vivaces à destination de la distribution spécialisée.Site de Mougon ( 79) et Portarieu (47): Production de RosiersSite de Melleray et Orléans Sud (45) : Plantes Grimpantes et pépinièresSite des Nonnains ( 49) : Production de petits Fruits et FraisiersSite de Chanterie ( 49) : Plateforme Logistique
Vous aimez travailler avec les plantes, en équipe, en plein air comme sous serre ? Rejoignez notre pépinière située entre Nantes et Cholet ! Nous recrutons un ouvrier horticole division (H/F).
Vos missions principales :
– Entretenir les plantes mères en pleine terre et en pots : plantation, taille, arrosage, désherbage, arrachage
– Réaliser des divisions manuelles de vivaces sur table
– Enregistrer les quantités produites et assurer le suivi de production
– Utiliser des engins agricoles pour les chantiers (formation possible en interne)
Tâches et activités associées :
– Renfort ponctuel sur d’autres ateliers : bouturage, rempotage, entretien des cultures
– Participation à l’expédition des plantes
– Participation aux permanences week-end (5 à 6/an)
Supervisé(e) par le responsable du secteur division, vous intégrerez une équipe composée de 2 personnes, pouvant accueillir jusqu’à 10 personnes supplémentaires selon les périodes d’activité.
Les responsabilités :
– Garantir la qualité et la pureté variétale des végétaux produits
– Travailler en coordination avec le responsable du secteur et les équipes de multiplication
– Encadrer ponctuellement des collègues sur les parcelles ou en atelier
– Veiller au bon fonctionnement du matériel et signaler toute anomalie
Le profil recherché :
– Formation ou une expérience en horticulture, pépinière ou agriculture
– À l’aise avec le travail physique en extérieur, rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité
– Une première expérience en conduite de tracteurs ou outils agricoles serait un plus
– Autonome, polyvalent(e), avec un bon esprit d’équipe
Les conditions du poste :
– Type de contrat : CDI – Contrat 35h annualisé (variable selon les périodes et activités).
– Horaires variables selon la saison : Embauche entre 7H30 et 8H30 et débauche entre 15H45 et 17H45.
– Permanences week-end : 5 à 6 par an
Les avantages :
– Primes annuelles après 1 an d’ancienneté d’un minimum de 2000 €
– Cartes cadeaux, culture et coffret cadeau
– Chèques vacances
– Participation aux bénéfices
– Parcours d’intégration par la formation interne
